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（中央社台北26日電）中國大陸上海房價漲不停，相關金融風險受到重視。中國銀行業監督管理委員會上海監管局日前發出通知，要求銀行業者立即終止與有違規行為的房地產仲介機構合作。
根據上海市政府官方微博「上海發布」，上海銀監局22日印發有關進一步規範轄內商業銀行與房地產仲介機構業務合作管理的通知。
截至今年8月為止，上海新成屋房價已經年漲37.8%。
8月底上海房市歷經一波搶購，原因是有房仲業者散布「9月起上海將實行購房信貸新政謠言」，有7人因此被上海公安局（警察局）行政拘留。
22日發布的通知規定，房地產仲介機構如果有給買房者提供頭期款或尾款融資、曾製造假房貸、房源資訊不按規定發布和撤除等共5項違規行為，則商業銀行應立即終止與其合作關係，並將之列入黑名單報送上海市銀行同業公會。
澎湃新聞報導，上海銀監局4月下旬針對當地銀行的個人住房貸款業務調查，發現部分房產仲介透過頭期貸及墊付資金等方式為房屋交易雙方墊錢後，曾暫停各商業銀行與鏈家、太平洋、我愛我家等6家房地產仲介公司的業務合作1個月。1050926
小熊球星瑞佐（Anthony Rizzo）曾經抗癌，很能體會癌症病童的苦，並在今天大聯盟舉辦的兒童抗癌日活動中，站出來鼓勵眾人，「我已經擺脫癌症8年了！現在你也可以跟我一樣抗癌成功。」
2007年瑞佐於選秀時被紅襪選中，隔年他準備站上夢想的舞台時，不料被診斷出患有淋巴癌，那時他只有18歲。他說，「當我被告知有癌症時，我哭了，抱著家人痛哭一場。」但之後為了繼續打球，他收起淚水，展開抗癌之路。
經過多次的化療後，瑞佐抗癌成功，並在2011年站上大聯盟舞台，且自2014年起連續3年入選明星賽，至今身體沒有出現任何問題，並用自己的成功案例，帶給癌症病童希望。
日前癌症病童普金斯（Parker Hopkins）的父母與瑞佐聯繫，希望他能鼓勵孩子抗癌；當瑞佐聽到消息時，毫不猶豫地寫信激勵孩子，並捐贈2500美元（約新台幣8萬元）幫助孩童度過艱難時刻，而這已經不是他第一次幫助癌症病童。
瑞佐於信中表示，「親愛的普金斯，你可能不知道你的父母日前跟我聯繫，告訴我你抗癌的故事，及對抗病魔的勇氣。」
信中瑞佐和普金斯分享他過去抗癌的故事，「我18歲時被診斷患有癌症，那段時間是我人生中最悲慘的時刻，但我不得不鼓起勇氣面對一切，試圖保持正面態度接受治療，最後重獲健康，現在我相信你也可以跟我一樣抗癌成功。」
普金斯的父母得知瑞佐寫信給孩子後非常感動，「謝謝瑞佐寫信給孩子，你是一位傑出的球員，未來無論你在哪裡打球，我們永遠都支持你。」
>此外，據美國癌症協會表示，正面的心態有助於癌症患者對抗病魔，「悲傷、憂鬱、恐懼與自責等情緒，容易增加病患的心理負擔，因此保持正面與樂觀的態度，有助於病患抗癌。」
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CLEVELAND, OH - AUGUST 17: Shortstop Francisco Lindor #12 of the Cleveland Indians celebrates after taging out Tyler Saladino #18 of the Chicago White Sox on an attempted stolen base to end the top ．．． 較多CLEVELAND, OH - AUGUST 17: Shortstop Francisco Lindor #12 of the Cleveland Indians celebrates after taging out Tyler Saladino #18 of the Chicago White Sox on an attempted stolen base to end the top for the third inning at Progressive Field on August 17, 2016 in Cleveland, Ohio. (Photo by Jason Miller/Getty Images) 較少
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Getty Images | 拍攝者 Getty Images
2016年8月18日週四 台北標準時間上午11時05分
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
（中央社記者吳欣紜台北16日電）有媒體報導，瓦斯業者申請納入4週彈性工時，卻一直未獲勞動部答覆。勞動部今天澄清，並未延宕瓦斯業者申請，待公會補送相關資料，將即刻提報勞動基準諮詢會討論。
報載瓦斯業者為遵守「勞動基準法」規定，希望瓦斯業能納入適用「勞動基準法」4週彈性工時規定，並函送資料向勞動部申請，卻未獲勞動部答覆。對此，勞動部表示，在收到業者申請函後，就以電話及電子郵件向瓦斯公會說明，並請公會補送相關資料，以提送勞動部勞動基準諮詢會討論。
不過，勞動部指出，瓦斯公會一直未補送相關資料讓勞動基準諮詢會討論，因此並非外界所稱「2個月未獲答覆」；勞動部也將於收到瓦斯公會的補充相關資料後，立即安排提報勞動基準諮詢會討論。
勞動部表示，「勞動基準法」實施以來，考慮不同行業之間各有其差異性，允許有適用2週、8週及4週彈性工時的空間，並非僵化的法令。目前立法院正審議「勞動基準法」的「週休二日」修正草案，也仍保有合理的工時彈性。
勞動部呼籲，勞雇雙方是相互合作的夥伴關係，也是推動社會進步的基石。各產業考量企業經免出門營需求時，應秉持照顧員工與保障其權益；只有提高勞工勞動條件、改善工作環境，才能吸引更多人力投入該產業，創造勞雇雙贏。1051016
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